Betriebsbedingte Kündigung 36 Veranstaltungen

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Crash-Kurs Kündigungsrecht

Sponsored Schreiner Praxis-Seminare / Arbeitgeber Seminare (14)

Sie suchen nach einem Seminar, das Sie in Sachen Kündigungsrecht auf den neuesten Stand bringt? Dieses zweitägige Seminar bietet Ihnen eine umfassende Einführung in die verschiedenen Kündigungsgründe /-arten - inklusive Praxistipp für gerichtliche Verfahren!

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Lehre und Dozentur Gernhuber (1)

Direktionsrecht des Arbeitgebers Weisungsbefugnis und Gehorsamspflicht, Grenzen durch Gesetz, Tarifvertrag, Arbeitsvertrag, Zumutbarkeit, Wann Versetzung möglich, wann Änderungskündigung nötig?, Folgen bei Überschreitung des Direktionsrechts ,...

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Lehre und Dozentur Gernhuber (1)

Inhalte Vorbereitung der Kündigung Sonderkündigungsschutz (z.B. Schwerbehinderung, Schwangerschaft, Elternzeit, Betriebsrat, Datenschutzbeauftragte:r). Außerordentliche Kündigung: Wichtiger Grund (z.B. Beleidigung, Bedrohung, Arbeitszeitbetrug, vo...

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IFM Institut für Managementberatung GmbH (140)

Voraussetzungen wirksamer Kündigungen inklusive Abmahnungen, Kündigungsarten und -fristen, Teilkündigung oder Änderungskündigung, Kündigungsschutz (Kündigungsschutzgesetz, Mutterschutzgesetz etc.), Mitbestimmungs- und Informationsrechte des Betriebs...

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IFM Institut für Managementberatung GmbH (140)

Direktionsrecht von Arbeitgeber:innen Weisungsbefugnis und Gehorsamspflicht, Grenzen durch Gesetz, Tarifvertrag, Arbeitsvertrag, Zumutbarkeit, Wann Versetzung möglich, wann Änderungskündigung nötig?, Folgen bei Überschreitung des Direktionsrechts ,...

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Schreiner Praxis-Seminare / Arbeitgeber Seminare (17)

Das Seminar richtet sich an Arbeitgeber, die mehr Rechtssicherheit und Professionalität im Rahmen von Kündigungen erlangen wollen. Inhalte / Ablauf Juristische Chancenanalyse vor Ausspruch der Kündigung bei, Verhaltensbedingter Kündigung, Personenbed...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1292)

Arbeitsrechtliche Grundlagen Arbeitsvertrag, betriebliche Übung, Gesamtzusage, Betriebsvereinbarungen, gesetzliche Regelungen, allgemeiner Gleichbehandlungsgrundsatz. Rechtssicherer Umgang mit dem Betriebsrat Grundzüge zur Organisation des Betri...

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WSH Wirtschaftsseminare Hoven GmbH (54)

Seminarinhalt Grundzüge des Arbeitsrechts Erste Hilfe bei unbekannten arbeitsrechtlichen Problemstellungen Besondere Berufsgruppen: Leitende Angestellte, zu Ihrer Berufsbildung Beschäftigte, Geltungsbereich des Arbeitsrechts, u.a.:Das Arbeitsverhältn...

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Poko-Institut OHG (128)

In diesem Webinar erfahren Sie, was bei Kündigung, Aufhebungsvertrag und Befristung zu beachten ist, wie man die Rechtmäßigkeit dieser Beendigungsinstrumente prüft und bewertet und wer sich wann und wie dagegen wehren kann. Alles, was sich um das End...

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Poko-Institut OHG (128)

Die Beendigung von Arbeitsverhältnissen ist nicht nur arbeitsrechtlich, sondern auch steuer- und sozialversicherungsrechtlich von enormer Bedeutung. In diesem Seminar erfahren Sie, was bei Kündigung, Aufhebungsvertrag und Befristung zu beachten ist,...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1292)

Arbeitsrechtsaspekte im Detail Gesamtzusage, betriebliche Übung, Weisungsrecht, Vorbehaltsklauseln. Grundlagen des Beschäftigungshältnisses Definition von Arbeitnehmern, kfm. und gewerbl. Angestellten, leitenden Angestellten., Werk-/Dienstvertrag, So...

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IFM Institut für Managementberatung GmbH (140)

Gründe für Personalabbau und Überblick über die Trennungsmaßnahmen Interne und externe Risiken von Personalabbau, Abfedernde Maßnahmen vor Beginn betriebsbedingter Kündigungen, Phasen des Trennungsprozesses , Trennungskultur als Teil der Unternehmen...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1292)

Werkverträge – Dienstverträge – Arbeitsverträge Regelung in § 611a BGB., Abgrenzung: freie:r Mitarbeiter:in, Honorarkraft, Arbeitnehmer:in. Scheinselbstständigkeit Rechtsfolgen: sozialversicherungs- und steuerrechtliche Auswirkungen., Vergütung., Rüc...

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Poko-Institut OHG (128)

Lernen Sie, die Risiken für die Arbeitsplätze frühzeitig zu erkennen. Wir zeigen Ihnen, unter welchen Voraussetzungen eine Betriebsänderung anzunehmen ist. Sie erfahren, welche Beteiligungsrechte Ihnen zustehen, welche strategisch wichtigen Verhandlu...

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FFB Forum für Betriebsräte (8)

2-Tage Intensiv-Seminar Wichtige wirtschaftliche Begriffe und Zusammenhänge auf einen Blick Unverzichtbare wirtschaftliche Grundlagen für alle Betriebsräte Für Betriebsräte von Unternehmen mit und ohne Wirtschaftsausschuss Nur ein Betriebsrat mit wir...

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Poko-Institut OHG (128)

Wir informieren Sie über die aktuelle Rechtsprechung rund um die Schwerbehinderung. Sie erhalten einen umfassenden Einblick in die Verfahrensabläufe bei Ämtern und Gerichten und damit eine gute Einschätzung bei der Problembehandlung in der gerichtlic...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1292)

Geltungsbereich und Struktur des TVöD/TV-L Abgrenzung des Arbeitsvertrages zu anderen Vertragsformen und Scheinselbständigkeit., Normative und schuldrechtliche Tarifbindung., Spartentarife im TVöD, Sonderregelungen im TV-L., Besonderheiten bei gering...

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Poko-Institut OHG (128)

In diesem Seminar erweitern und vertiefen Sie Ihre arbeitsrechtlichen Kenntnisse und lernen in komprimierter Form die Vielzahl von Bestimmungen kennen, die Sie bei der Ausübung Ihrer Beteiligungsrechte beachten müssen. Das deutsche Arbeitsrecht gilt...

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Forum für Führungskräfte (32)

2-Tage Intensiv-Seminar Fallstricke vermeiden: Rechtssicherheit in schwierigen Führungssituationen Arbeitsrecht für Führungskräfte Für Führungskräfte gilt es in schwierigen Situationen arbeitsrechtlich kompetent zu handeln. Eine Vielzahl an Vorschrif...

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FFB Forum für Betriebsräte (8)

3-Tage Intensiv-Seminar So gehen Sie als Betriebsrat mit der Beendigung von Arbeitsverhältnissen um Arbeitsrecht – Modul 2 Wenn MitarbeiterInnen um Ihre Arbeitsplätze fürchten müssen, sind Sie als Betriebsrat gefordert. Nur durch aktives Einwirken au...

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Poko-Institut OHG (128)

In diesem Seminar lernen Sie, wie das besondere Arbeitsverhältnis mit angestellten Außendienstmitarbeitern ausgestaltet ist. Sie erfahren, wie Sie die Kollegen aus dem Außendienst bei arbeitsrechtlichen Fragen unterstützen und welche Vereinbarungen S...

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